Artikel

Bapak Himawan Estu Bagijo yang dikenal di lingkungan Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Timur sebagai pemimpin yang ramah, supel, dan inspiratif bagi para pegawainya. Pria yang suka berolahraga dan bernyanyi, selalu bisa mempunyai waktu bersama dengan pegawainya untuk menikmati akfititas di luar kedinasan kantor. Bapak Himawan yang berasal dari Kediri, 19 Maret 1964 juga merupakan dosen dari Universitas Airlangga dan Universitas Pelita Harapan. Mengajar merupakan pekerjaan yang Bapak Himawan jalani karena memberikan inspirasi dan ilmu pengetahuan bagi orang lain, serta kesenangan tersendiri bagi dirinya.

Tokoh yang menjadi inspirasi Bapak Himawan adalah Ir. Soekarno yang pertama kali dikenalnya saat kuliah melalui buku dan karya Ir. Soekarno. Hal yang paling inspiratif adalah dimana saat itu Ir. Soekarno dengan kesulitan hidupnya tetap bisa menuangkan tulisannya yang bermanfaat bagi orang lain. Ir, Soekarno merupakan role model yang Bapak Himawan teladani karena bisa mengatur ego dan permasalahannya sendiri baru bisa menyelesaikan persoalan-persoalan yang terjadi terkait dengan pekerjaannya.

Bapak Himawan menjadi Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi di Provinsi Jawa Timur sejak 1 September 2018. Sebelumnya beliau merupakan Kepala Biro Hukum di Pemerintah Provinsi Jawa Timur. Bapak Himawan sebenarnya punya keinginan menjadi Kepala BPSDM namun beliau diperintahkan oleh Gubernur Provinsi Jawa Timur untuk menjadi Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Timur. Walaupun awalnya terasa berat, namun Bapak Himawan mencoba menjalankan tugas tersebut dengan baik.

Pada awal masa kerjanya, Bapak Himawan melakukan pendekatan dengan pegawainya dengan mengindentifikasi masalah dan taksonomi mengenai permasalahan untuk dicarikan solusi. Solusi tersebut bisa menciptakan kondisi makin efektif, makin efisien, makin cepat ditanggulangi sehingga menimbulkan dampak yang luas dan demi kebaikan ruang lingkup kerja. Selain itu, replikasi kegiatan yang sudah ada sehingga menciptakan sistem kebersamaan guna memodernisasi model administrasi, model informasi, dan model media sosial dengan membentuk studio podcast. Hal-hal yang dilakukan Bapak Himawan adalah dengan menjaga solidaritas kerja supaya semua bidang yang dibawahinya tidak melakukan autopilot dimana dibutuhkan sosok pemimpin di dalam menjalanan roda organisasi.

Dalam menjalani pekerjaannya, Bapak Himawan mengalami beberapa tantangan yang dihadapi. Bapak Himawan mulai membangun sarana dan prasarana guna menciptkan suasana kerja yang baik dan nyaman bagi pegawainya. Bapak Himawan juga mendorong kompetensi pegawainya untuk mengikuti modernisasi dan inovasi baik berupa membantu mendapatkan pelatihan kompetensi kerja, memberikan kesempatan kepada pegawai untuk bisa mempunyai golongan sampai dengan IV/E, melakukan permintaan kepada BKD untuk bisa mendapatkan ASN baru yang banyak terlihat pada tahun 2021 jumlah ASN baru sebanyak 97 orang yang semuanya merupakan lulusan sarjana. Hal yang sulit namun harus tetap dilakukan terkait dengan sustainability atau keberlanjutan dimana harus ada motivasi dari pimpinan, benefits tertentu yang diberikan, dan memberikan kenyamanan bekerja, seperti halnya pergi bersama dan rekreasi bersama guna menjaga momen kebersamaan pegawai.

Bapak Himawan adalah Kepala Dinas Tenaga Kerja yang mempunyai kesempatan menjadi pembicara pada momen G20 pada waktu lalu. Bapak Himawan membuat Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Timur mendapatkan 4 (empat) penghargaan dari Gubernur Jawa Timur, yaitu:

1. Inovasi Pelayanan Publik Top 30 Sistem Informasi Sadar Pelatihan Terintegrasi (SIDESI) sebagai TOP 30 Kompetisi Inovasi Pelayanan Publik (KOVABLIK) Provinsi Jawa Timur
2. Predikat CETTAR atas pretasinya dalam penilaian Budaya CETTAR pada Sistem Integrasi Bersama Kinerja Implementasi Budaya CETTAR (SIBEKISAR) Tahun 2023
3. Predikat ‘A’ Memuaskan atas upaya dan komitmennya dalam pelaksanaan percepatan Reformasi Birokrasi
4. Predikat ‘AA’ Sangat Memuaskan atas komitmen dan kesungguhan dalam implementasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) di lingkungan Pemerintah Provinsi Jawa Timur

Yang terpenting menurut Bapak Himawan adalah bukan pemberian penghargaan, namun bagaimana kita bersama bisa menjaga yang kita jalankan dan tetap dihargai pada saat menjalankannya. Apa yang kita lakukan hari ini merupakan investasi 10 tahun lalu, tidak ada yang instan, kita harus tetap belajar, menambahkan wawasan, dan terutama bagi Bapak Himawan adalah menjalin relasi. Slogan yang disampaikan Bapak Himawan adalah kita tidak hanya sekedar bekerjasama namun juga hidup bersama sehingga kita harus saling menjaga, tetap solid. Hidup bersama artinya bisa menerima kekurangan dan mencukupkan kekurangan. Jadi tetaplah menjadi manusia yang dapat memberikan inspirasi dan menularkan kebaikan dimanapun dan kapanpun.